Notre responsabilité sociale et sociétale

PRÉVENTION DES RISQUES

Afin de prévenir les risques d’accidents, de maladies, de fatigue et ainsi de réduire les facteurs d’absentéisme, HERBAL  T travaille étroitement avec le Service de Santé au Travail local. Également, nous avons fait appel à un cabinet d’ergonomie dans le cadre d’une étude d’aménagement de poste. Le rapport issu de cette étude, a permis de déclencher l’acquisition d’équipements adaptés aux contraintes liées aux ports de charges.

COMMUNICATION ASCENDANTE ET DESCENDANTE

Chaque niveau hiérarchique participe à des réunions internes : CODIR, COMOP, Réunions de services….

Les comptes-rendus issus de l’ensemble de ces réunions sont exploités et partagés avec les équipes. Les besoins identifiés en termes d’organisation, de formation, de communication, permettent de définir les actions d’amélioration continue de nos processus.

RECRUTEMENTS DE PROXIMITÉ

62% de notre équipe réside à moins de 30 minutes de notre site. Cette proximité permet de limiter la fatigue engendrée par les trajets et participe également au maintien de la dynamique de notre territoire.

Chez HERBAL T 60% de l’effectif est féminin !

ANIMATION D’UN TERRITOIRE RURAL

HERBAL T s’inscrit dans une démarche d’économie circulaire collaborative, avec l’ensemble des acteurs du parc Naturopôle Nutrition Santé de Saint Bonnet de Rochefort = 7 entreprises, 266 emplois.

Reconnu en 2019 Parc d’activités Economiques d’intérêt Régional, les entreprises du Naturopôle contribuent à l’animation du bassin de vie en milieu rural : RPI St Bonnet de Rochefort/Charroux (1000 Habitants), une centaine d’élèves, plus d’un millier de soirées étapes en chambres d’hôtes et au moins 5 à 6000 repas par an dans les restaurants locaux.

Par ailleurs, l’entretien des espaces verts est confié à un ESAT (Etablissement et Service d’aide par le Travail) situé à 18 kilomètres.

HOTLINE PSYA

Depuis plusieurs années une hotline est à disposition de l’ensemble des collaborateurs. Ce dispositif gratuit assure une écoute, un soutien et un accompagnement psychologique pour apporter des réponses adaptées à chaque situation.

ET DEMAIN…

Déclencher les investissements permettant de diminuer encore plus le port de charge et donc prévenir les TMS.